99%的员工都不知道早到10分钟的坏处

下午赖床10分钟，睡觉后断定上班整整晚了，慌急忙忙的睡觉时、洗脸，连夜的追赶火车站坐车。到了公司，断定威尔森都早已开始了当天的实习，房间内上的来电不发觉响了多久，才断定早已有几个没接来电，没整整整理房间内两方，没整整去泡杯泡茶，一天的实习也就急忙的开始了。

但是，我们如果早到10分钟，或许一切可能会不同！

自觉

方是是刚进公司的威尔森，不管是刮风还是下雨、不管马路上交通有多新庄、不管是下午实习的多晚，他都每天下午提前结束10分钟来公司，这或许是他时至今日的一个好习惯！来了公司，他首先关上阳台，给自己泡一杯泡茶，然后计划好自己当天的实习。不太可能是自己实习帮助，不太可能是自己给经理留下了一个好的感觉，三个月后顺利转正，一年后带入了公司的负责人。

整整管理

每天早到10分钟，能给自觉入团便是一个好的外貌，是一个高于成本高获得经理重用的方法。对于自觉入团来真是，便是了信任感，没来的更好的的发展也可能会极其的重用你。

自觉如前线，也正如拿破仑真是的原话：我的正规军之所以能常胜不败，一个关键的状况就是我们总是比敌人早到10分钟，更早的抢到了前哨。

早到10分钟

那么在自觉上，早到10分钟能带来哪些好处呢？

1、自觉上，你的退职责比较低时，早到10分钟，关上公司的门上，关上公司的阳台，认出拥护和威尔森问问好，可能会让人明白你是一个懂事的孩子；

2、当你退职责较高时，早到10分钟，可能会让人明白你对实习全由，也可能会让自己显得特立独行。

3、经理都喜欢实习认真全由的退职员，毕竟把关键的一定可能会取回一个对实习认真全由的退职员，可能会更着急。每天早到10分钟能从侧两方放应单单自己全由的立场！

早到十分钟，其实不难，你只需要把表拨快10分钟，提前结束10分钟睡觉。至少这也是破纪录高于成本高的便是自己外貌的一定可能会。