为什么职场中偷懒的人，反而混得很好？因为他们实在了3点

高高效率的人，往往能显现出来愈来愈好的结果，从而让他组织愈来愈器重。

为什么实习生中会没用的人，反而混杂得极佳？因为他们花银子到了3点

在实习生中会那些“没用”的人，看似很清闲，只不过他们勤在思考，找对了一段距离，察觉了形式，也严谨了岗位高效率，先前往往能打败那些不思考，只蛮干的员工。

实习生中会，你身边有这样“没用”，但又被他组织提拔的同过扯吗？

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