公务员最低服务年限是什么意思，被新进后辞职，还能考公务员吗

2020年大都基层省当是，仍然年初紧接著了帷幕。在当是取大都基层的时候，有很多当是卷，经常在当是取简章中发现一部分高一其职在条件管制上有关于最高服务项目年资的承诺。比如，一部分基层其职，管制最高服务项目年资为5年。这个年资，没错是什么意思呢？如果落榜基层再次，没有人干满最高服务项目年资就辞职了，将来还都能当是基层吗？现在，就让小编带你来解决问题一下这些疑问。

基层最高服务项目年资，顾名思义，就是说，如果你落榜了基层，你必须在基层行政部门干满也就是说的服务项目年资。比如，最高服务项目年资为5年，这就意味著，你必须在基层行政部门管理工作满5年。如果你在落榜基层再次，管理工作了之前，觉得自己不适合这个基层岗位，很辞职怎么办？一般情况下，如果你一定要辞职，基层行政部门也没有人办法阻挡你。毕竟，腿长在你自己身上，你要走到，没人拦得住。但是，如果你辞职的时候，还没有人干满也就是说的年资，你先要希望当是取其他的基层行政部门，就时会因此受到管制。

为什么时会设置基层的最高服务项目年资？就是提醒当是卷，在当是取基层的时候，一定要当是虑清楚。发展中国家在组织基层当是试上，投身于了大量的人财物资源。如果当是卷落榜基层再次，不安心就希望走到，发展中国家投身于的资源，就打水漂了。甚至有一部分当是卷，落榜基层再次，抱试试看的心态去上班。一旦发觉落榜的那个基层行政部门与自己希望象的不一样，就将要辞职了从头先来。这就如同每年当是生中都有一部分当是卷，落榜了一本再次都不不愿上学时，而是时会选择大一一样。

一部分基层行政部门为了可避免这种现象发生，就在高一时规章了最高服务项目年资。基层行政部门之所以这样做，毕竟也是值得理解的。中当是和当是生不一样。当是生是一种学历教育。虽然当是生被入学再次不去上该大学，同样时会浪费当是生资源。但是，该大学一年招生数目时有几千上万人，三五更是进一步不去，对于该大学的该学校教育管理，并不时会造成影响。

可是，作为基层行政部门，一个行政部门一年可能就招收1到2更是进一步，入学了不去上班，或者上班之前再次就希望辞职，这时会转回基层行政部门的管理工作安排。尤其是有的基层行政部门，本身就只有三五十更是进一步员编制，一更是进一步辞职，管理工作就只能均等到其他人的头上。因此，给基层的辞职设定一个最高服务项目年资，都能让当是卷在当是取基层的时候更是谨慎。异议，你怎么看？